近年来CBA对于球队的管理越来越严格，球员的薪酬也是其中重点管理的对象之一。为了保证CBA联赛的公平和竞争性，CBA推出球员薪酬限额制度，以保证球队的可持续发展。
一方面，球员薪酬限额制度可以有效避免超薪挤占资源。过高的薪酬会诱发球队之间的恶性竞争，尤其是豪门俱乐部，这既损害了职业联赛的健康发展，也影响了外界对于职业联赛的认可度。另一方面，实施球员薪酬限额制度可以有效调节联赛中的球员市场，使得不同实力的球队拥有公正的竞争机会，同时限额制度也有利于提升职业联赛的整体水平。
和NBA不同，CBA目前还处于发展的初期，各种规定和政策都还在不断调整和完善之中。球员薪酬限额制度是其中的一项重要改革，不仅有助于保持联赛健康发展，同时也有利于打破联赛中豪门俱乐部的霸权，提升其他球队的竞争能力。总体来说，这项改革对于CBA的未来发展具有非常重要的意义。